RADARSOLO.COM – Biro Pengembangan Sumber Daya Manusia (BPSDM) Universitas Muhammadiyah Surakarta (UMS) menggelar pembukaan acara pendampingan dan pengusulan jabatan akademik lektor untuk dosen UMS.
Acara berlangsung di Ruang Seminar Lt.7 Gedung Siti Walidah UMS, Kamis (16/1).
Kegiatan dihadiri 70 dosen calon lektor seluruh fakultas di UMS. Peserta menerima materi yang disampaikan tiga narasumber utama, yaitu Prof. Budi Murtiyasa, M.Kom.; Dr. Agus Ulinuha, S.T.; dan Ir. Tri Widayanto, S.T., M.Sc., Ph.D.
Tujuan acara ini untuk memberikan motivasi kepada 70 dosen UMS yang sudah mendapatkan sertifikat Applied Approach (AA) untuk segera mengajukan jabatan akademik lektor.
Tidak hanya memberikan motivasi, kegiatan tersebut sekaligus memberikan kesempatan kepada peserta untuk bersama-sama mengunggah karya ilmiah yang sudah terakreditasi Sinta.
Wakil Rektor bidang Sumber Daya Manusia dan Sistem Informasi, Prof. Dr. dr. Em Sutrisna, M.Kes., yang mewakili Rektor UMS menyampaikan, UMS memberikan fasilitas kepada para dosen dalam mengajukan penelitian, bimbingan publikasi dari Lembaga Pengembangan Publikasi Ilmiah (LPPI), dan lain-lainnya.
“Ketika kami mengajukan kepangkatan lektor kepada maupun guru besar, itu bukah hanya kepentingan pribadi kita, tetapi itu juga termasuk tanggungjawab kita kepada kelembagaan,” tutur Em.
UMS menyediakan fasilitas untuk kepentingan kepangkatan para dosen. Mulai dari mengajukan riset, publikasi, sampai dengan insentif publikasi. Syarat yang diberikan dari Lembaga Layanan Pendidikan Tinggi (LLDIKTI) tidak sulit.
Em Sutrisna juga menegaskan dosen baru UMS sudah membuat pakta integritas. Bahwasanya dosen dengan gelar akademik magister sudah harus mencapai guru besar selama 15 tahun, sedangkan dosen yang sudah doktor harus mencapai guru besar selama 10 tahun.
“Karena regulasi kita itu untuk jadi guru besar minimal sepuluh tahun dari kepangkatan pertama,” ujarnya.
Inti dari kegiatan itu adalah pertama bagi yang sudah memiliki karya ilmiah sudah harus diunggah hari ini yang akan dibimbing oleh BPSDM.
Kedua bagi dosen yang belum memiliki karya ilmiah namun sudah memiliki artikel juga dimohon untuk segera mengunggah.
Dan ketiga, diberikan strategi bagaimana cara mengunggah ke jurnal internasional.
“Fokus utama kita adalah jamaah UMS, karena keberlangsungan UMS sangat bergantung pada kualitas SDM-nya. Koordinasi yang baik, khususnya dalam aspek manajerial, menjadi faktor utama. Oleh karena itu, seluruh pihak memiliki tanggung jawab untuk mengembangkan UMS dengan memacu diri dalam meraih jenjang kepangkatan setinggi dan secepat mungkin,” pungkasnya. (nik)
Sumber: https://radarsolo.jawapos.com/pendidikan/845535922/umswujudkan-komitmen-sdm-ungguluntuk-para-dosen
